About Us
事務所紹介
ごあいさつ
ツムラ社会保険労務士事務所のホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。当事務所は広島市を拠点に、企業の人事・労務を専門にサポートする社会保険労務士事務所です。
会社が成長していく過程では、「採用したものの労働条件をどう定めればよいか分からない」「残業代や解雇をめぐって従業員とトラブルになった」「就業規則が古いまま運用してしまっている」といった、人にまつわる悩みが次々と生まれます。そして労働関係の法律は毎年のように改正され、自社だけで最新の状態に保ち続けるのは容易ではありません。
当事務所は、就業規則の整備や労使協定の作成によってトラブルを未然に防ぐとともに、すでに起きてしまった労使トラブルについても、状況を整理し早期の解決へ向けて経営者の隣で一緒に考えます。毎年の法改正には専門家の目で全力対応し、会社が安心して本業に専念できる体制づくりをお手伝いします。
人事・労務の問題を全力でサポートし、会社の豊かな成長を支えること。それが当事務所の使命です。「何から手を付ければよいか分からない」段階のご相談こそ、どうぞお気軽にお寄せください。
ツムラ社会保険労務士事務所 代表
社会保険労務士 津村
当事務所の考え方
| 事務所名 | ツムラ社会保険労務士事務所 |
|---|---|
| 代表者 | 社会保険労務士 津村 |
| 専門分野 | 労使トラブルの予防・解決/就業規則の作成・見直し/働き方改革・法改正対応/顧問契約による継続的な労務サポート |
| 対応エリア | 広島市およびその周辺地域 |
| 大切にしていること | 毎年の法改正に専門家の目で全力対応すること。費用を事前に明確にお伝えすること。経営者の立場に立って、現実的な解決策をご提案すること。 |
| お見積もり | 無料。ご要望をお聞きしたうえで費用の目安をお出しします。 |
※ 登録番号・営業時間など詳細は、お問い合わせの際にご案内いたします。
事務所の理念
一、 法改正に専門家の目で
毎年の法改正を踏まえ、就業規則や運用が今の法律に合っているかを点検し、必要な見直しをご提案します。
一、 トラブルは予防が第一
就業規則や労使協定を整えることで、残業代・解雇などの労使トラブルを未然に防ぐ体制づくりを重視します。
一、 会社の成長に伴走する
人事・労務の問題を全力でサポートし、経営者が本業に専念できる環境を整えることで、会社の豊かな成長を支えます。
事務所のようす
事務所概要
| 名称 | ツムラ社会保険労務士事務所 |
|---|---|
| 代表者 | 社会保険労務士 津村 |
| 所在地 | 〒731-3167 広島市安佐南区大塚西3-3-45 |
| 電話番号 | 082-962-1440 |
| 携帯電話 | 080-1645-5602 |
| メール | tsumura.sharoushi@sage.ocn.ne.jp |
| 業務内容 | 顧問契約(労働条件・労使問題・採用相談)/社会保険・労働保険手続/給与計算代行/アウトソーシング/労使トラブル解決/就業規則の作成・見直し/36協定等の労使協定/働き方改革対応/助成金申請 |
| 対応エリア | 広島市およびその周辺 |
まずはお気軽にご相談ください
お見積もりは無料です。人事・労務のお困りごとを、どうぞお気軽にお寄せください。