給与計算代行

Payroll

給与計算代行

毎月の給与計算の不安と手間から解放されます

Overview

「この計算で本当に合っている?」をなくします

給与計算は、社会保険料や雇用保険料、所得税・住民税の控除、残業代の計算など、間違えやすいポイントが数多くあります。法改正や保険料率の変更にも毎年対応が必要で、総務担当者や経営者ご自身が大きな不安を抱えがちな業務です。

当事務所では、毎月の給与計算から賞与計算、年末調整までをまとめて代行します。社会保険の手続きとあわせてお任せいただくことで、入退社や保険料の変更も給与に正しく反映され、計算ミスや反映漏れの心配がなくなります。担当者が辞めても給与計算が止まらない、という安心感も得られます。

For Whom

こんな会社に選ばれています

担当者の負担が大きい会社

給与計算に毎月時間を取られている、計算が合っているか不安——その作業をまるごとお任せいただけます。

はじめて従業員を雇う事業者

給与計算の仕組みづくりから対応。控除や保険料の考え方を一から分かりやすくご説明します。

属人化を解消したい会社

「この計算はあの人しか分からない」状態を解消。退職や急な休みでも給与計算が止まりません。

社会保険手続きもまとめたい会社

入退社・保険料変更が給与に自動で連動。手続きと給与計算を別々に管理する手間がなくなります。

残業代の計算に不安がある会社

割増賃金の計算方法を正しく整理。後日の未払い残業代トラブルのリスクを下げます。

年末調整が毎年大変な会社

年末調整も含めてお任せいただけます。書類の回収から計算、法定調書の作成までをサポートします。

Flow

給与計算代行の流れ(毎月)

  1. 勤怠データのご提出タイムカードや勤怠システムのデータを、締め日後にデータまたは所定の様式でお送りいただきます。
  2. 給与計算・チェック当方で残業代・各種控除を計算。社会保険料・税の控除も最新の料率で正確に反映します。
  3. 給与明細・一覧のお渡し給与明細と支給一覧をお渡しします。振込データの作成にも対応できます。
  4. 納付・手続きのご案内住民税・社会保険料の納付額や、対応が必要な手続きがあればあわせてご案内します。
給与計算のご相談
Fees

給与計算代行の料金について

料金は、従業員数(人数)と賞与・年末調整の有無によって変わります。初回相談で人数や勤怠の状況を伺ったうえで、書面でお見積りを提示いたします。お見積りにない費用を後から請求することはありません。

労務顧問や社会保険の手続代行とあわせてご利用いただくと、入退社や保険料の変更が給与にスムーズに反映され、管理がより楽になります。

料金の考え方を見る

Contact

労務のこと、まずはお気軽に

初回のご相談は無料です。労務顧問・就業規則・給与計算・社会保険の手続き・助成金まで、いまの状況を伺ったうえで、いちばん負担の少ない進め方をご提案します。

受付時間 平日 9:00–18:00(土日祝休・事前予約で時間外も対応可)