M&A · 病医院承継
病医院 M&A・承継
後継者不在のクリニックを、次の世代へ。
第三者承継・事業譲渡・出資持分譲渡まで、一気通貫で。
「畳む」前に、「継いでもらう」選択肢を。
高齢開業医の七割が、後継者不在と言われる時代。「子は別の道を選び、自分は引退の歳」——そんなとき、クリニックをそのまま閉院するのではなく、次世代の若手医師へ承継するという選択肢があります。
南山田税理士事務所では、累計二十八件の病医院M&A・承継案件を手がけてまいりました。譲り手の先生にとっては、長年築いた診療所を残せる安心感を。譲り受ける若手医師にとっては、ゼロからの開業より低リスクで開業できる機会を。両者にとってのwin-winを、税務・財務の専門家として整えていきます。
承継のスキーム
SCHEME 01
個人クリニック → 個人
個人開設の診療所を、譲り受けたい医師に事業譲渡。設備・什器・スタッフ雇用契約・テナント賃借権・カルテを一括承継します。譲渡対価の譲渡所得課税に注意。
SCHEME 02
医療法人 出資持分譲渡
医療法人の出資持分を、譲渡対価で売却する形式。法人内の資産・負債・契約はそのまま継続。譲渡対価は譲渡所得課税となります。
SCHEME 03
医療法人 事業譲渡
医療法人の一部事業（例：分院）を切り出して譲渡。法人格はそのまま、事業のみ移転。譲渡所得は法人課税対象です。
譲り手の先生・譲り受け手の先生、どちらも。
- STEP 01初回面談（無料）。譲渡／譲受の意向、診療所概要、ご希望条件をうかがいます
- STEP 02機密保持契約締結。詳細な財務情報・診療情報の開示／受領
- STEP 03譲渡対価のレンジ算定。直近三期の決算書、患者数、保険診療売上等から、適正レンジを算出
- STEP 04マッチング。譲り手・譲り受け手のいずれかが既に決まっている場合は省略
- STEP 05基本合意書（LOI）の作成・締結
- STEP 06デューデリジェンス（財務・税務・労務・契約関係）
- STEP 07譲渡契約書の作成・締結、譲渡対価の決済
- STEP 08事業承継のクロージング、保険診療所指定の引継ぎ、関係先への通知
- STEP 09承継後フォロー。新院長の月次経営フォロー、初年度決算までを伴走
過去のご支援事例（架空・サンプル）
CASE · 内科クリニック・大阪市・出資持分譲渡
七十二歳・後継者なし、若手医師へ承継
開業四十年の内科クリニック。お子様は別の道。閉院も検討されたが、長年通うご高齢患者さんを思うと、続けたい——そんな先生のご相談から、若手医師とのマッチング、出資持分譲渡、契約・引継ぎまで、半年で完了。譲渡対価四千二百万円。患者さんは継続して通院されています。
CASE · 歯科医院・京都市・事業譲渡
分院切り出しによる、経営集中
本院・分院の二院体制で運営されていた歯科医院。本院に経営資源を集中させるため、分院の事業譲渡を実施。譲渡先は、独立を考えていた勤務歯科医。八か月で譲渡完了、譲渡対価二千八百万円。
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