SUCCESSION · 事業承継・M&A
「終わらせる経営」を、共に描く。
事業承継・M&A・IPO・経営者退職金・清算――
会社の出口戦略を、20年のベンチャー支援経験で支えます。
「終わらせる経営」こそ、
私たちが最も得意とする領域です。
会社を始めたら、いつか必ず「終わり」が来ます。事業承継、M&A、IPO、清算――どの形で「終わらせるか」は、経営者によって、また状況によって異なります。私たちは20年のベンチャー支援を通じて、創業から成熟、そしてEXITまでの数多くのケースに伴走してきました。後継者問題や売却タイミングなど、デリケートな相談こそお任せください。
会社の「終わり方」には、
5つのパターンがあります。
EXIT 01
親族内承継
FAMILY
ご子息・親族への承継。特例承継計画の活用で、贈与税・相続税を大幅軽減できます。
EXIT 02
役員・従業員承継
EMPLOYEE
幹部社員へのMBO・EBO。株式買取資金の調達と税務スキーム設計をサポートします。
EXIT 03
M&A（第三者承継）
M&A
第三者への売却。中小M&Aガイドライン遵守のFA／仲介で、適正価格を実現します。
EXIT 04
IPO（株式公開）
IPO
上場準備の長期プロジェクト。監査法人選定・内部統制構築・I/Nの部分対応。
EXIT 05
清算・解散
CLOSE
役員退職金で剰余金を還元しつつ、清算手続きを丁寧に進めます。特別清算も対応可。
事業承継の
標準ステップ。
- STEP 01現状把握（株価算定・財務分析・後継者の意向確認）
- STEP 02承継方針の決定（親族／役員／M&A／IPO／清算）
- STEP 03承継計画書の策定（特例承継計画を含む）
- STEP 04株価対策（持株会・MS法人活用・組織再編 等）
- STEP 05後継者育成（経営塾・財務勉強会・幹部研修）
- STEP 06承継実行（株式譲渡・贈与・売却・登記）
- STEP 07承継後フォロー（経営者退職金・新体制の月次面談）
M&Aは、
中小M&Aガイドラインを遵守して。
中小企業庁の「中小M&Aガイドライン」を遵守し、適正価格・透明性のある仲介・FA業務を行います。買主探索から契約締結まで、20年のベンチャー支援経験を活かして売主の利益を最大化します。
M&A 01
株価算定（バリュエーション）
DCF法・類似会社比較法・純資産法を組み合わせた、納得感のある株価算定書を作成。
M&A 02
仲介・FA業務
買主探索、初期面談、基本合意、DD対応、最終契約まで一貫してサポート。
M&A 03
譲渡後の経営者退職金
譲渡対価とともに、経営者退職金の最適化設計を行い、税効率を高めます。
CONTACT · 出口戦略のご相談
後継者問題、ひとりで悩まないでください。
事業承継・M&Aは、繊細でセンシティブなテーマです。秘密厳守で、まずはお気軽にご相談ください。初回相談は無料です。