人選・採用支援

Recruitment

人選・採用支援

「外国人材を受け入れたいけれど、何から始めればよいのか分からない」というご相談を多くいただきます。中小企業診断士としての経営視点も交え、貴社の事業内容・受入れ体制に合った人選・採用計画をご提案します。

主なサービス

受入れ計画のご相談	職種・人数・受入れ形態（技能実習／特定技能等）の整理。
採用プロセスの支援	送出機関・監理団体との連携も含めた採用の伴走。
経営面からの助言	中小企業診断士として、受入れコストや体制づくりをアドバイス。
セミナーでの情報提供	外国人雇用に関するセミナーを全国で開催しています。