Service 01

労働保険・社会保険の手続代行

煩雑な役所の手続きは、まるごとお任せ。
本業に集中できる体制をつくります。

書類を確認する様子
About

人を雇うと、手続きが一気に増えます

人を一人雇うだけでも、社会保険・雇用保険・労災保険と、役所への届出が次々と発生します。期限を過ぎるとペナルティの心配も。これらの煩雑な手続きを社労士が代行することで、経営者は本来の仕事に集中できます。「いつ・何を・どこへ」を気にしなくていい安心を、まるごとお届けします。

  • 入社・退社にともなう社会保険・雇用保険の資格取得/喪失届
  • 労災保険・雇用保険の年度更新(労働保険の申告)
  • 健康保険・厚生年金の算定基礎届、月額変更届、賞与支払届
  • 労災が起きたときの給付請求など、いざというときの対応
Flow

手続き代行の流れ

01

ヒアリング

従業員数や雇用形態、現在の加入状況など、会社の状況をくわしくおうかがいします。

02

必要書類のご案内

手続きに必要な情報・書類をリスト化してご案内。準備の負担を最小限にします。

03

届出書類の作成・提出

資格取得・喪失届、各種申請書を作成し、年金事務所・労働局・ハローワークへ提出します。

04

継続フォロー

入退社や算定基礎、賞与のたびに発生する手続きも、もれなく継続して対応します。

受付の様子
Support

建設業の加入手続きも得意です

建設業では、社会保険の加入が許可・更新の要件にもかかわります。業界出身の社労士として、現場の実情をふまえた加入手続きのサポートを得意としています。「うちの場合どうすれば?」も、まずはお気軽にご相談ください。

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