就業規則作成・見直し

Work Rules

就業規則作成・見直し

就業規則の整備は、助成金の受給要件を満たすためにも欠かせません。労務顧問（フルサポート）をご契約いただく場合、作成・見直しにかかる追加費用はいただきません。毎年の算定届・年度更新についても料金内で対応します。

主なサービス

就業規則の新規作成	事業内容・働き方に合わせた就業規則を作成します。
既存規則の見直し	法改正への対応、助成金の受給要件に合わせた見直しを行います。
労働条件通知書の整備	雇用時に必要な労働条件通知書のひな形作成をサポートします。
算定届・年度更新	毎年の手続きも労務顧問の料金内で対応します。